법인카드로 상품권 구매, 해도 될까?

상품권을 법인카드로 사는 건 과연 괜찮을까요? 절세가 될 수도, 큰 리스크가 될 수도 있습니다.

안녕하세요, 요즘 사업하면서 자금 활용 방법을 고민하다 보면 ‘상품권 구매’를 한 번쯤은 떠올리게 되죠. 저 역시 한때는 이런 고민을 많이 했는데요. 법인카드로 상품권을 사는 게 절세에 도움이 될까? 아니면 세무조사 대상이 될 위험이 있을까? 실제 경험과 회계사의 조언을 바탕으로 이 내용을 정리해봤습니다.

왜 법인카드로 상품권을 사려고 할까?

솔직히 말하자면, 많은 대표님들이 상품권을 사려는 이유는 딱 하나예요. 현금화. 매출은 잘 나오는데 자금 흐름이 딱딱 막힐 때가 있거든요. 특히 외주비, 급여, 비정기적인 경비 같은 건 카드로 결제하기가 애매한 경우가 많죠. 그럴 때 상품권을 사서 현금으로 바꾸는 방법을 고민하게 됩니다. 또 어떤 분들은 직원 복지나 명절 선물로 활용하기도 하구요. 겉으론 괜찮아 보여도, 이게 세무상으론 예민한 영역이라는 걸 알아야 해요.

세무적으로 괜찮을까? 법적 이슈 분석

구매 목적	문제 소지	세무 처리 가능 여부
복리후생비 (직원 선물)	낮음	가능 (명세서, 수령확인 필요)
현금화 목적	높음	위험 (세무조사 대상 가능성)
거래처 증정용	중간	가능 (증빙 필수)

회계 처리와 세무신고 방법

상품권을 샀다고 다 비용 처리되는 건 아니에요. 정해진 절차를 따라야만 세금 문제 없이 처리할 수 있습니다. 아래 단계를 꼭 체크하세요.

• 반드시 세금계산서 또는 현금영수증 확보
• 직원별 수령확인서 또는 명단 관리
• 사용 용도별로 복리후생비, 접대비, 비용 등 정확히 분류

국세청 세무조사에 걸릴 확률은?

상품권 구매는 국세청에서 주요 점검 대상 중 하나입니다. 특히 연말에 갑자기 대량의 상품권 구매가 포착되면, 세무조사 가능성이 확 올라가요. 저희 회사도 몇 해 전에 비슷한 이슈로 세무서에서 소명 요청을 받은 적이 있었는데요. 당시엔 직원 선물 목적이라 증빙자료를 제출하고 무사히 넘어갔습니다. 하지만 만약 상품권이 현금화 되었다면 결과는 달랐겠죠.

실제 사례 비교표: 안전한 활용 vs 리스크

사례 유형	세무상 결과	특이사항
직원 명절 선물용 상품권 구매	인정 (복리후생비 처리)	수령확인서 및 명세서 보관
상품권 현금화 목적의 구매	부인 (업무무관 경비 처리)	과태료 및 추징 가능성 있음
거래처 명절 증정용 상품권	인정 (접대비 처리)	상대방 명단 필요

실전 꿀팁: 안전하게 사용하는 5가지 방법

• 명확한 목적 하에 상품권 구매 (복리후생, 접대용 등)
• 세금계산서, 수령자 명단, 사용내역 철저히 관리
• 대량 구매는 피하고 금액을 분산
• 회계사나 세무사와 사전 상담
• 세무조사 리스크 높은 연말, 대량구매는 자제

지금까지 법인카드로 상품권을 구매할 때의 장단점, 세무적 이슈, 그리고 실제 사례까지 살펴봤습니다. 어쩌면 한 번쯤 ‘나도 이 방법 써볼까?’ 싶으셨던 분들에게 조금은 도움이 되었길 바라요. 중요한 건 ‘왜’ 사고, ‘어떻게’ 증빙하느냐입니다. 앞으로도 실무에 바로 도움이 되는 정보, 꾸준히 나눌게요. 혹시 관련해서 궁금한 점 있으면 댓글이나 DM 주세요. 함께 머리 맞대면 방법이 생기거든요. 🙂

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